亚马逊(AMZN.US)向AGI部门举起裁员大刀 聚焦AI研发优先事项

据周三报道，亚马逊(AMZN.US)正在其通用人工智能(AGI)研究部门进行裁员。该部门负责开发驱动通用自主AI代理的核心模型。这是继今年1月大规模裁员之后，公司内部一系列较小规模人员精简行动的最新一环。

通用人工智能是一种假设性的AI系统，其智能水平超越人类，能够自主学习、演进并自主运行。目前全球顶尖AI企业大多致力于开发类似系统，以期将其应用于解决复杂难题。

该团队此前推出了Amazon Nova Act工具，使企业能够构建无需人工干预即可自主浏览网页并完成日常在线任务的AI代理。

亚马逊发言人在回应中表示：“多年来我们一直在构建大型AI模型，这始终是我们最重要的业务方向之一。我们正在进一步聚焦对客户最为关键的项目，以便在真正重要的事情上更快推进。这一聚焦也意味着需要做出一些艰难的决定，包括在AGI组织内部裁撤部分岗位。”

负责统管AGI业务的核心高管罗希特·普拉萨德已于去年底离职，AGI实验室负责人大卫·卢安则于今年2月离任。去年12月，AGI相关工作被整合至高级副总裁彼得·德桑蒂斯领导的更大部门之下，该部门同时涵盖芯片研发与量子计算业务。

据周三线上论坛员工发帖显示，通用人工智能数据服务副总裁阿迪布·沙纳以及AGI信息副总裁维沙尔·夏尔马所辖团队均有员工受到裁员影响。但截至发稿，本次裁员的具体规模尚无法确认。

尽管亚马逊承诺在AI及云基础设施领域投入高达2000亿美元的资本支出，公司仍在全业务范围内持续裁员，以精简管理层级、优化资源配置。作为一项裁减约3万个岗位(其中相当一部分源于疫情后的招聘扩张)总体计划的一部分，亚马逊今年已累计裁员约1.6万人。