谷歌(GOOGL.US)AI领导层大调整：DeepMind科研与商业化加速融合

谷歌(GOOGL.US)近期对Google DeepMind进行大规模领导层调整。DeepMind CEO德米斯·哈萨比斯转任董事长兼Alphabet首席科学家，原CTO科拉伊·卡武库奥卢接任负责人，并继续负责Gemini相关工作。与此同时，Gemini早期核心技术负责人杰夫·迪恩等人离开谷歌。

此次调整正值谷歌加速追赶Anthropic和OpenAI之际。知情人士透露，谷歌联合创始人谢尔盖·布林近几个月持续要求核心AI团队集中资源推进Gemini，并曾在4月一次员工大会上敦促团队加快研发进度。

谷歌此前凭借Gemini一度缩小与竞争对手的差距，但随着Anthropic和OpenAI持续更新模型，公司再次面临追赶压力。据知情人士透露，谷歌最新旗舰Gemini版本在内部测试中部分关键领域表现仍落后于竞争对手，发布时间因此有所推迟。

DeepMind换帅，Gemini决策权进一步集中

根据谷歌公布的调整方案，哈萨比斯将减少DeepMind日常管理工作，转向AI研究、AGI及科学领域；卡武库奥卢则接手DeepMind运营，并继续担任谷歌首席AI架构师。

卡武库奥卢此前已负责推动Gemini与谷歌旗下产品的整合。此次升任后，Gemini研发、DeepMind以及谷歌产品体系之间的联系将进一步加强，AI模型商业化的重要性也更加突出。

与此同时，部分原属于DeepMind的团队将转入谷歌其他部门。结合Gemini核心研发人员离开，此次调整也意味着DeepMind过去相对独立的科研模式正在发生变化。

不过，这并不意味着谷歌放弃前沿AI研究。相反，公司正在尝试将基础研究、模型开发和产品商业化进一步整合，以提升Gemini的研发和落地效率。

布林重新介入，谷歌AI竞争进入“抢速度”阶段

虽然布林已经不再负责谷歌日常经营，但近年来重新深入参与AI研发。知情人士称，他近期持续推动团队将更多资源投入Gemini，并关注能够提升AI自身研发能力的方向。

与此同时，Anthropic和OpenAI持续推出新模型，加剧了谷歌面临的竞争压力。对于谷歌而言，当前挑战已经不仅是模型性能排名，还包括研发效率、产品迭代速度以及AI商业化能力。

此次DeepMind架构调整因此更像是一次战略重心的重新平衡：在保留前沿AI研究能力的同时，将更多资源集中到Gemini以及相关产品的快速落地。

未来Gemini能否重新建立模型竞争优势，以及组织架构调整能否进一步提升研发和商业化效率，将成为市场观察Alphabet AI业务的重要窗口。